我曾問過很多質量人一個問題:你會Minitab嗎?80%的人都會回答:會。 如果你也這樣肯定的話,不妨聽聽我一個質量朋友H的故事,也許你會有不一樣的看法...... 萬萬沒想到 Minitab會給他“致命一擊” 前幾天,天天加班的H突然打電話給我,沒說幾句就開始吐槽:“我快被公司辭退了......” 原來,H剛剛跳槽進夢寐以求的一家醫藥公司,就被布置了一個任務:做年度質量回顧報告。 不曾想,這次竟讓他“漏了餡”。 入職時候他和大家一樣,在簡歷里隨手寫了個“精通Minitab”,心想: 雖然不算“精通”,但是三腳貓功夫還是有的,大不了以后慢慢學唄。
誰知道,這次報告需要用到趨勢分析和過程能力計算,他雖然之前用過這兩個工具,但當他拿到一堆實際數據時卻不知道到底該用哪個了,因為Minitab里面的控制圖和過程能力分析類型實在太多了,選擇哪一個工具又是一個棘手的問題,問同事吧自己又不好意思。 H只能硬著頭皮去加班加點做。 由于數據格式不統一,前期需要漫長的數據清洗,好不容易整理好后,又只能百度搜索對于整理好的數據使用哪個工具。 別人半個小時就做好的統計報告,他硬是做到半夜2點。 好不容易把數據都準確填入了,做了一份報告出來。可一到會議上,他徹底傻眼了...... 質量經理讓他解釋控制圖上的警戒線(控制限)時候如何得到的,控制圖上的紅的表示什么含義,過程能力報告中Cp和Cpk為什么這么小,數據有沒有做正態性檢驗。 H被問得啞口無言,這時候經理繼續說到:“你只是把Minitab跑出來的結果復制粘貼而已,你到底知道這堆圖形和數據表示什么意思嗎?數據告知工藝中有什么問題? “Minitab報告都做不好,看來這份工作不適合你!” H強忍著淚水跟我說: “Minitab做不好,一下就被同事比下去了,都怪我當初沒好好學,現在后悔死了.....”
為了迎頭趕上,H跟著了魔似的,周末泡在圖書館,地鐵公交上都佩戴耳機聆聽Minitab微課堂。后來兩次參加了Minitab的官方公開課培訓班。當然,付出總共有回報,現在小H已經是流程改善部主管啦。 不懂Minitab,沒有統計思維 對于做質量的來說等于信息時代的“文盲” 像H這樣的Minitab小白我見過太多了,他們總是覺得: Minitab那么簡單,不就是導入數據、匯總數據、做個報告嘛! 其實不然。 Minitab背后的“統計思維”,才是真正讓你工作生活游刃有余、效率翻倍的神器! 而那些擁有“統計思維”的人,無論在哪兒都能占盡優勢: 他們能夠把一堆數據做成清晰易懂的可視化圖形,過程中潛在問題,工藝調整的參數,有理有據,輕易提高客戶滿意度; 他們做數據整理、數據對比分析、六西格瑪項目……樣樣拿手,工作和生活井井有條。 學學Minitab吧!它遠比你想象得要強大。 掃描下方小程序二維碼即可訂閱課程(聯系QQ:2667652330,提供售后服務!) ![]() |