杭州都市網(wǎng)

如果你是一名Java開發(fā)工程師，面試的時候卻被告知公司要招的是Python開發(fā)，怎么辦？大多數(shù)人想到的可能是換一家公司應(yīng)聘，但女程序員劉菁璟卻主動選擇了從0開始快速學(xué)習(xí)Python。最終她通過考核，如愿加入了「得到」，成為得到App后端開發(fā)工程師。在近期「得到」四周年慶直播活動現(xiàn)場，她還作為優(yōu)秀“萌新”代表，分享了自己在職場上擺脫弱勢、快速進(jìn)步的“秘密武器”。

以下是劉菁璟演講全文：

大家好，我叫劉菁璟，是「得到」后臺業(yè)務(wù)線的一名后端開發(fā)工程師，就是你們口中的那個“程序媛”--寫代碼的。

但我今天呀，不講代碼，我要跟大家分享一個“人人都有的隱藏技能”，這個技能就長在你身上，特別管用，就看你有沒有用它。具體是啥？我先賣個關(guān)子，請你先來聽聽我的故事。

一年半以前，我還在一家央企工作，每天就做好自己分內(nèi)的活兒，早九晚六也不咋加班，我的很多同學(xué)都很羨慕我，說是旱澇保收的鐵飯碗。可待久了，我覺得很沒勁，我不想過一眼看到退休的生活。我就想我得主動做些改變，趁年輕，去外面的世界看看。

于是我就找工作，還給「得到」投了簡歷。當(dāng)時身邊好幾個朋友提醒我：互聯(lián)網(wǎng)公司、民營企業(yè)，很多特別不靠譜。我當(dāng)時也有點擔(dān)心，但是轉(zhuǎn)念一想，不靠譜的話，最多也就是產(chǎn)品計劃總是改來改去唄，還能不靠譜到哪去？我小心一點就是了。但萬萬沒想到，「得到」的“不靠譜”，超乎我的想象！

我去面試那天，可嚴(yán)格了，第一個面試官走了，又喊來一個面試官，然后又喊來一個面試官。前后三個人，經(jīng)歷了兩個多小時的馬拉松面試，直到最后，才突然告訴我：我們要招的是個Python開發(fā)，但我看簡歷你是寫Java的啊？那你們?yōu)樯逗拔襾砟兀窟@不就像是要招一個英語八級的人，但卻讓一個河南話四級的人過來面試嗎？“噫~~可不帶這樣嘞呀~”但為啥讓我來這個問題吧，到現(xiàn)在也沒人給我答案。倒是有人跟我開玩笑：是不是因為他們覺得你好看？我一看，我這周圍啊，坐的都是小哥哥，那我還真是最好看的。

但這是后話了，當(dāng)時可沒有這么輕松，結(jié)束時面試官說了，要是想拿這offer，你自己看著辦，不能轉(zhuǎn)Python就算了，能轉(zhuǎn)呢，就給你兩天時間自學(xué)，到時給你整套題做。

哪有這么招人的呀？但我都花了這么長時間了，必須得拿下呀！于是，我在面試回去的地鐵上，就已經(jīng)從0開始學(xué)Python。今天我能站在這里，你就知道了，我成功的把自己從體制內(nèi)拉到了朝陽八里莊。

我想著我這也算是把“不靠譜”戰(zhàn)勝了吧？但沒想到，入職了還有更不靠譜的，整整一個星期沒人搭理我。

程序員很貴的，他們口中的“長的好看”的程序員更貴，他們花這么多錢把我騙來了，居然把我忘了？

我就先自己默默看代碼，但上手比較慢，倒不是看不懂代碼，而是不知道這段代碼在實際業(yè)務(wù)中的用處，怎么辦？

我得主動找人聊聊，于是我從產(chǎn)品經(jīng)理入手，一路聊到了技術(shù)大大、測試同學(xué)。這樣一來二去，第二周，跟我打招呼的人就變多了，我對系統(tǒng)業(yè)務(wù)基本了解了。

可是我看小組長還是沒有給我派活兒的意思。于是我就去他旁邊轉(zhuǎn)悠，“你在忙啥啊？有什么我能幫忙的嗎？”一次沒有，兩次沒有，到了第三次，芝麻總算開門了，小組長開始給我派活兒了。

哎呀，我這心可算是落停了，終于開始正式上手工作了。

結(jié)果，還沒等我過試用期呢，小組長提離職了，還說要把工作交接給我。我們組其他人來得都比我早，技術(shù)都比我好，你說組長他咋想的，咋就交接給我呢？我后來回想：估計是，我平時太主動了？剛來那會兒還不知天高地厚的要任務(wù)做？這可給我愁壞了。

不過我當(dāng)時還是清醒的，他這可不是讓我當(dāng)組長，而是要把活兒給我，那既然不是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，咱就服務(wù)好大家，怎么做呢？

除了精進(jìn)自己的技術(shù)，我就發(fā)現(xiàn)，哎？在聊需求的時候，我總能第一時間get到產(chǎn)品經(jīng)理的意思，還會把我們的技術(shù)語言轉(zhuǎn)換成她們?nèi)菀桌斫獾脑拋碚f，極大提高了溝通效率。于是呢，除了敲代碼，我就主動發(fā)揮這個優(yōu)勢，承擔(dān)起“翻譯官”的角色。后來到了什么程度呢？就是有時候可能不是我主要負(fù)責(zé)的需求也會聊到我桌前去。沒想到，就這樣一不小心成為了信息節(jié)點，順利的完成了跟小組長的交接。當(dāng)然這里也要特別謝謝當(dāng)時一起打配合的技術(shù)小哥哥們。

雖然我至今也還沒當(dāng)上小組長，但沒關(guān)系，這不是我的目標(biāo)，我是準(zhǔn)備當(dāng)CTO的人。

我的故事講完了，不知道你有沒有注意到，我從國企來「得到」的這個過程中，“主動”真的發(fā)揮了很重要的作用。它把我從弱勢狀態(tài)中拯救出來，讓我為自己的工作爭取到了更多的機(jī)會。

沒錯，這個“主動”就是我開頭說到的那個“隱藏技能”，這個技能，其實我們每個人都有，就看你有沒有用好它。